

Public
Utilisateur de EBP Comptabilité
Pré requis
- Connaissances et pratique de la comptabilité
- Utilisation courante de l’environnement Windows
Niveau de formation :
Les fondamentaux
Contenu pédagogique
- Déroulement d’un cas pratique métier d’entreprise par un formateur expert
- Remise d’un support de formation, mini synthèses, feuille de route opérationnelle
Modalités de la formation
- Durée : 7h00
- Tarif : 700 € HT/ Stagiaire
- Modalité de déroulement : feuille d’émargement
- Les horaires vous seront communiqués lors de la confirmation de votre inscription
Plan de formation d’une journée:
1/Créez et mettez en place votre dossier comptable
- Renseignez les coordonnées société
- Définissez les dates d’exercice et la période d’activité
- Définissez les paramètres comptables
- Enrichissez et personnalisez le plan de compte
2/Effectuez les saisies comptables
- Comptabilisez les ventes et les règlements clients
- Comptabilisez les achats et les paiements aux fournisseurs
- Enregistrez les écritures comptables
- Créez des modèles d’écritures répétitives et abonnements
- Recherchez et modifiez des écritures
3/Procédez aux traitements comptables
- Lettrez les comptes de tiers
- Effectuez le pointage de banque ou le rapprochement bancaire
- Maîtrisez la ré imputation
4/Éditez les états comptables
- Éditez le grand livre
- Contrôlez votre saisie à l’aide du brouillard
- Anticipez les encaissements et paiements grâce à l’échéancier et la balance âgée
- Analysez le bilan et le compte de résultat
Niveau de qualification
Aucun niveau de qualification, la formation fait l’objet d’une remise d’ attestation de formation.
Approche Pédagogique
- Démarche et méthodes pédagogique
Démarche active, centrée sur l’apprenant qui « agit ».
Méthodes :
- Démonstrative, le formateur montre, le participant reproduit
- Active, fait appel à l’expérience, à la réflexion, à l’initiative et à la motivation des formés.
Techniques et outils
Alternance des techniques suivantes : brefs exposés, démonstration, exercices, tests…
Remise d’un support pédagogique
Évaluation
- Modalités d’évaluation :
- Evaluations formatives en cours de module, à l’issue de chaque séquence de formation
- Evaluation des acquis
- Evaluation de la satisfaction à chaud
- Evaluation à froid sous 4 mois
Possibilité suite à la formation de vous apporter une assistance à distance ou de planifier des journées « aide au démarrage »